公司“青”字工程創建工作開展以來，各級團組織團結帶領廣大團員青年立足崗位、創先爭優，充分發揮了生力軍和突擊隊作用，涌現出了一大批專業技能扎實、創新成效突出、綜合素質過硬的優秀青年集體和個人。為樹立典型，表彰先進，激勵更多青年集體和個人崗位建功，7月31日，公司團委組織召開華西十二公司2018-2019年度“青”字工程評選會議，公司黨工部、工程部、安全管理部、人力資源部相關人員及公司團委委員參與評審。
會上，公司團委副書記唐堂向大家介紹了公司近兩年來“青”字工程開展情況。隨后，各分公司團總支書記及原八公司團委負責人對參評個人和集體進行了介紹。評審組通過聽匯報、查資料、作交流的形式對參與創建的集體和個人從思想建設、有形化建設、品牌工作、技術攻關和崗位奉獻等方面進行了檢查交流。最后，評審組對申報的集體和個人進行了投票評選并對實際情況和發現的問題提出了意見與建議。
隨后，唐堂主持召開團委工作例會，對公司共青團下一步工作進行了安排部署。一是進一步提升共青團干部隊伍建設，切實增強團干部聯系服務青年本領。二是進一步加強各級團組織日常管理工作，使用好《四川華西集團共青團標準化工作手冊》，快速、準確、規范地開展共青團工作。三是進一步開展共青團干部“常態化聯系基層”活動，以調查研究為載體，以聯系和服務團員青年為目標，推動公司各級團干部深入基層，號召公司廣大團員青年融入中心、服務大局。
文/張菂 圖/曹丞
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