8月4日，公司財務總監(jiān)孟軍一行前往五分公司商業(yè)、辦公及附屬設施項目開展“夏日送清涼”慰問活動，債權法務部部長楊永菲、財務部副部長張銀萍、分公司黨總支書記賈先文、綜合辦工作人員及項目全體員工參加活動。
孟軍一行深入現場實地查看了項目施工進展、安全防護和文明施工情況，并對現場存在的部分安全隱患提出了整改防范措施。
隨后，孟軍為一線職工送去綠茶、藿香正氣液等防暑降溫物品，把關懷送到員工身邊，他還與項目職工親切交談，詢問大家工作和生活的困難，對項目部全體職工表示了慰問。針對下一步工作，孟軍提出幾點要求：一是項目部要落實好一線員工防暑降溫工作，保證員工的身心健康，讓奮戰(zhàn)在生產一線的員工切實感受到公司的關懷；二是青年員工要關注公司時事，充分了解公司發(fā)展動態(tài)，加強自身綜合能力的提升，盡快成長為企業(yè)未來發(fā)展的中堅力量；三是全體員工要提高政治站位，將疫情防控當做戰(zhàn)役來對待，杜絕疫情在工地的傳播。
座談會對近期集團和公司出臺的文件精神進行了宣貫，針對公司各部門工作流程、員工福利待遇以及青年員工群團活動等一系列問題進行了解答。奮戰(zhàn)在作業(yè)一線的員工紛紛表示，在炎炎夏日收到公司送來的慰問品，感受到了公司送來的“清涼”關懷，體會到了華西大家庭的溫暖，在工作中一定會克服困難、恪盡職守，優(yōu)質、高效的完成工作任務。
圖/文 劉之煒
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